Studie: Sinnvoller Job zählt für Manager mehr als Gage

Wien (APA) - Der Inhalt der täglichen Arbeit ist für österreichische Führungskräfte wichtiger als für die sonstigen Mitarbeiter. Laut einer von Xing in Auftrag gegeben Studie unterscheiden sich die Ansprüche an einen Job bei Managern und Arbeitnehmern stark, wie das Karrierenetzwerk am Donnerstag in einer Aussendung schrieb.

Zu diesem Artikel haben Sie im Rahmen der INARA-Premiummitgliedschaft Zugang.

INARA-Premiummitgliedschaft um EUR 120,00 exkl. 20% USt. p.a. kaufen

Sie können diesen Artikel aber auch einzeln kaufen.

Artikel um EUR 2,50 exkl. 20% USt. kaufen

Kostenfreie Board News

Melden Sie sich mit Ihrer E-Mail-Adresse* für den 14-tägigen INARA-Newsletter an.

* Wir behandeln Ihre Daten vertraulich und geben sie nicht an Dritte weiter.